储备店长（五险+提成）

1. 统筹门店日常运营，制定月度/季度经营目标，优化服务流程、排班制度及卫生管理标准，确保门店高效有序运转；
​2. 负责团队管理，包括员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造积极协作的服务团队；
​3. 主导客户开发与维护，对接新客咨询、老客回访，处理客户反馈与投诉，提升客户满意度及复购率；
​4. 把控门店产品库存与品质，结合市场动态调整项目定价、促销活动，完成业绩指标；
​5. 遵守行业规范与门店规章制度，负责店内安全、财务对账等基础管理工作。

任职要求
1. 35-50岁，大专及以上学历优先，有2年以上养生店、美容院、健康管理机构等相关行业店长/副店长管理经验；
​2. 熟悉养生行业常见项目，了解养生产品特性与客户需求，具备基础健康知识；
​3. 具备较强的目标感与销售能力，擅长团队激励、客户关系维护，沟通协调与问题解决能力突出；
​4. 性格沉稳有责任心，服务意识强，认同养生行业理念，能承受一定工作压力，注重门店品牌形象维护；
感兴趣请电话联系：18036322022，（联系时请说明在射阳招聘网看到的）