店长（节日福利）

【岗位职责】
1. 全面负责门店日常运营管理，确保各项经营指标达成；
2. 带领团队完成招生任务，制定并执行招生活动方案；
3. 负责团队人员培训、激励与考核，提升团队整体业务能力；
4. 统筹协调教学、服务等环节，保障学员体验与满意度；
5. 定期分析经营数据，优化运营策略，推动业绩持续增长。

【任职要求】
1. 具备教育培训行业经验，熟悉招生及团队管理流程；
2. 有较强的目标意识与进取心，能承受工作压力；
3. 具备良好的沟通协调能力和团队领导力；
4. 热爱教育，责任心强，注重结果导向。