岗位职责：
1. 负责门店日常运营管理，确保各项业务流程高效执行；
2. 制定并达成销售目标，优化销售策略，提升门店业绩；
3. 管理门店团队，包括人员招聘、培训、排班及绩效评估；
任职要求：
1. 有零售、餐饮或相关行业门店管理经验者优先；
2. 具备良好的团队领导能力、沟通协调能力及问题解决能力；
3. 熟悉门店运营流程，能独立处理日常事务；
感兴趣请电话联系：15366551118，（联系时请说明在射阳招聘网看到的）
招聘信息仅供参考，以企业实际招聘为准；
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